2.ISO45001标准的机构和主要内容
ISO45001标准由：1 范围，2 规范性引用文件，3 术语和定义，4 职业健康安全管理体系要素等4系构成。
标准规定了17个名词术语定义，其中“危险源”、“风险”、“事故”是具有18001特色的四个术语。
第4章是标准的主要内容，规定了职业健康安全管理体系的要求。标准结构与ISO14001完全相同，亦由五个一级要素组成，下分17个二级要素，体现了PDCA循环和管理模式。
3.建立职业健康安全管理体系的方法和步骤
组织（企业）建立0HSAS,要依据ISO45001要求，结合组织（企业）实际，按照以下六个步骤建立：
（1）领导决策与准备：领导决策、提供资源、任命管代、宣贯培训
（2）初始安全评审：识别并判定危险源、识别并获取安全法规、分析现状、找出薄弱环节
（3）体系策划与设计：制定职业健康安全方针、目标、管理方案；确定体系结构、职责及文件框架
（4）编制体系文件：编制职业健康安全管理手册、有关程序文件及作业文件
（5）体系试运行：各部门、全体员工严格按体系要求规范自己的活动和操作
（6）内审和管理评审：体系运行2个多月后，进行内审和管评，自我完善育改进
4.组织（企业）获得ISO45001认证证书的条件
（1）按ISO45001标准要求建立文件化的职业健康安全管理体系
（2）体系运行3个月以上，覆盖标准的全部17个要素
（3）遵守适用的安全法规，事故率低于同行业平均水平；
（4）接受国家认可委授权的认证机构第三方审核并获通过。
ISO45001标准要素与理解要点
3.1 总要求
标准内容：组织应建立并保护职业安全卫生管理体系
理解要点：组织应建立一套职业安全卫生的管理体系。
3.2 方针
理解要点：
1. 最高管理者批准
2. 两个承诺
3. 定期评审
4. 适合于组织
5. 形成文件
6. 传达所有员工
7. 为相关方所获取
3.3 计划 3.3.1
标准内容：危害辨识、危险评价和危险控制计划
理解要点：
1、建立并保持程序应能够满足确定危险、危害因素，判断其重要程度，并在出现新问题时及时更新确保体系的要求。风险评价和必要控制措施的实施。
2、此要素流程
3、常规活动：如正常的生产活动
4、非常规活动如临时抢修活动等
5、所有进入作业场所人员的活动，包括员工，外来访问者等
6、作业场所内的设施
•评价方法的选择不是一层不变的
•选择的方法能提供风险级别
•方法要与生产实际相结合
•方法的提供设备要求信息、培训要求的开展运行控制的信息
•要有必要的监测活动，从而保证方法实施的有效和及时对于尚未建立体系的组织，首要任务是进行初始评审，评审内容
法规要求：
危险危害因素识别评价和重大危险因素的确定
对所有现行职业安全卫生管理活动与程序的审查
对以往事件事故调查及反馈意见的评价危险因素的考虑，应包括三种状态、三个时态和六种类型
三种状态：正常、异常和紧急状态
三个时态：过去（如遗留的危害）现在将来（潜在的法规要求）
七种类型：物理、化学、生物、心理、生理、行为、其他
3.3.2 法律及法规要求
理解要点：
1、建立程序，该程序用于识别和获取应遵守的法规要求
2、法规应保持最新
3、传达致员工及相关方
3.3.3 目标
理解要点：
1、符合方针要求
2、体现持续改进的承诺
3、各职能和层次上建立目标
4、目标文件化
5、建立目标时，法规要求，重大风险相关方的观点是关健，同时也要受可选技术方案、财务、运行和经营要求的限制
3.3.4 管理方案
理解要点：
1、管理方案是为实现目标而制定的
2、管理方案的内容包括
规定职责和权限，具体负责人
制定实现目标的方法和时间表
应对定期评审方案，修改方案作出规定
3、一般来说对重大危险危害因素应编制管理方案
关注官方微信